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浙江国企招聘-2026年浙江金柯桥康养(开发经营)国企员工招聘7人公告
发布日期:2026-01-20 02:39:13访问量:

  

浙江国企招聘-2026年浙江金柯桥康养(开发经营)国企员工招聘7人公告(图1)

  浙江金柯桥康养(开发经营)系区属国有企业,现根据工作需要,其下属公司浙江海港柯桥港务有限公司决定面向社会公开招聘7名派遣制人员,现将有关事项公告如下:

  具有初级及以上会计证,且具有5年及以上会计、审计等工作经验。持有高级会计师或注册会计师证书专业不限,年龄放宽至40周岁。

  机械工程、机械设计制造及其自动化、模具设计与制造、机械电子工程、过程装备与控制工程、港口物流设备与自动控制、港口机械应用技术、工业设备安装工程技术、机电设备维修与管理、机械制造工艺及设备、自动化

  1、具有2年及以上工作经验。持机械专业技术中级及以上职称者,年龄可放宽至45周岁

  1.报名、资格复审时间:网上报名时间2026年1月19日- 2026年2月6日(节假日除外),资格复审时间笔试后通知。

  2.资格复审地点:绍兴市柯桥区人才发展有限公司(柯桥区现代大厦2幢)11楼。

  3.报名方式:登陆绍兴市柯桥区人才发展有限公司招聘网上报名系统,根据网上报名系统要求填报上传相关证明资料。应聘人员可在网上报名系统上查询资格初审结果并打印笔试准考证。资格复审时须提交本人身份证、学历证书、学信网学历证明、专业技术证书、任职资格证书等相关证件(证明)原件及复印件(一式两份)、近期免冠1寸正照2张,有工作年限要求的,还须出具原单位工作经历证明或社保缴费记录及相关工作经验证明材料原件,有党员要求的岗位须出具所在党支部开具党员身份证明。年龄计算以2025年11月25日为截止日,年龄要求35周岁及以下的,为1990年11月25日后出生,工作经历计算到2025年11月25日止,在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。报名者所提供的全部资料必须真实,如弄虚作假,取消报考资格;拟录用后,如政审时发现弄虚作假的,取消录用资格。

  本招聘公告在绍兴市柯桥区开发经营有限公司“公告公示栏目”、绍兴市柯桥区人才发展有限公司微信公众号、轻纺城人才网和柯桥日报上同步发布。

  招聘考试分笔试和面试两个环节,笔试成绩占40%,面试成绩占60%,考试成绩总得分低于60分则不予录取。应聘人员需按照规定时间、地点携带本人有效身份证件、笔试准考证参加笔试,笔试成绩在绍兴市柯桥区开发经营有限公司网站、绍兴市柯桥区人才发展有限公司微信公众号公布。面试人选根据1:3的比例从笔试成绩由高到低确定,面试人选放弃资格复审或资格复审不合格而产生的缺员,按该岗位应聘人员笔试成绩从高到低依次递补。面试结束后当场公布面试成绩、总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前,并按1:1的比例确定体检(费用自理)人选,如遇有人放弃,递补规则由根据国资办规定执行。

  录用后,人员性质为派遣制员工,与劳务派遣公司签订劳动合同,待遇按照公司薪酬管理办法执行,Kaiyun平台 官方入口录用一个月内签订劳动合同,缴纳社会保险享受五险一金,表现,二年后可转为员额制员工。

  1.符合条件报名人数与招聘人数比不足3:1的,核减或取消相应岗位招聘计划。

  3.拟录用对象名单在绍兴市柯桥区开发经营有限公司网站、绍兴市柯桥区人才发展有限公司微信公众号公示3个工作日,公示无异议的,按规定办理录用手续。录用对象逾期不报到的,取消录用资格。

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