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　　1892年，是世界第四大港、中国第二大外贸口岸、沿黄流域最大的出海口，主要从事集装箱、原油、铁矿石、煤炭、粮食等各类进出口货物的装卸、储存、保税、分拨、加工等综合港口服务。

　　（二）山东港口日照港集团有限公司。山东港口日照港于1982年开工建设，1986年开港运营，是国家重点建设的沿海主要港口，“一带一路”重要枢纽，新亚欧大陆桥东方桥头堡，全球重要的能源、大宗原材料中转基地。

　　（三）山东港口烟台港集团有限公司。山东港口烟台港于1861年开埠，是中国大陆沿海25个主枢纽港之一，国家“一带一路”倡议重点建设的15个沿海城市港口之一，中国沿海南北大通道的重要枢纽和贯通日韩至欧洲新欧亚大陆桥的重要节点。

　　（四）山东港口渤海湾港集团有限公司。山东港口渤海湾港成立于2018年3月28日，负责潍坊、东营、滨州三市国有港口、岸线、航线资源的规划、投资、建设和经营管理。

　　（五）山东港湾建设集团有限公司。山东港湾建设集团成立于2001年9月3日，是一家战略清晰、管理完善、技术领先的综合性国有大型工程总承包企业，具有港口与航道工程施工总承包特级资质，建筑工程施工总承包、地基基础工程专业承包、钢结构工程专业承包等13项壹级资质，水运行业甲级设计、建筑工程专业甲级设计等共计65项资质。

　　（六）山东港口陆海国际物流集团有限公司。山东港口陆海国际物流集团是山东省港口集团的全资子公司，2019年12月27日在济南自贸区注册成立，注册资本20亿元，下属管理单位70余家，员工总数5000余人，管理使用资产180亿元，致力于打造依托港口的一流供应链综合服务商。

　　（七）山东远洋海运集团股份有限公司。山东远洋海运集团前身是山东港口航运集团有限公司，成立于2020年3月，是隶属于山东省港口集团的专业化、综合性航运企业，主要从事集装箱、油品、干散货、客滚、货滚等业务，目前经营各类船舶70余艘，船队总运力100余万载重吨。

　　（八）山东港口邮轮发展集团有限公司。山东港口邮轮发展集团成立于2020年1月8日，注册资本20亿元，总部位于青岛国际邮轮母港区。邮轮发展集团以“建设国际领先的邮轮文旅港”为目标，着力构建“邮轮+”特色产业发展新格局。

　　（九）山东陆海装备集团有限公司。山东陆海装备集团是山东省港口集团直属一级企业，旗下拥有青岛、日照、烟台、安徽等四大基地6家公司，拥有港口装备、船舶海工、连续输送装备、港航配套服务四大产业板块，面向港口、航运、物流、冶金、采矿、电力、纸浆等多个行业领域。

　　（十）山东港口国际贸易集团有限公司。山东港口国际贸易集团于2020年3月17日在山东自贸区青岛片区注册成立。

　　（十一）山东港口科技集团有限公司。山东港口科技集团肩负着建设国际领先的智慧绿色港的重大使命任务，为山东港口建设东北亚国际航运枢纽中心提供数字化、信息化服务。

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　　（十二）山东港口海外发展集团有限公司。山东港口海外发展集团于2020年注册成立。近年来，紧跟“一带一路”倡议，在荷兰、几内亚、新加坡、阿联酋分别设立山东港口欧洲、非洲、东南亚、西亚海外区域公司，在平泽设立韩国公司，在泰国合资设立山东港口港泰通公司，在塞尔维亚、英国、巴西、埃及、日本、哈萨克斯坦、泰国等地设立多个代表处，在迪拜、阿布扎比、墨西哥、乌兹别克斯坦等地运营12个海外仓，运营管理几内亚“赢联盟”、缅甸马德岛、巴基斯坦卡西姆、柬埔寨贡布等海外港口项目10个。

　　（十三）山东港口职业教育集团有限公司。山东港口职业教育集团于2020年5月在青岛市西海岸新区注册成立。现有4家办学机构，分别为青岛港湾职业技术学院、山东港口工程高级技工学校、山东省船员培训中心、山港山海优培培训学校，现有教职员工近1000人，全日制在校学生18000余人，形成了“一院两校一中心”三地办学、资源共享的运营模式。

　　（十四）山东港口医养健康管理集团有限公司。山东港口医养健康管理集团成立于2020年6月，专业从事医养健康产业的投资和运营管理。拥有青岛心血管病医院、日照港口医院、烟台海港医院，开放床位2000余张，副高级以上专业技术人员300余人，有心血管、康复、骨科、泌尿外科、普外科、神经科、眼科、中医科等特色科室，年门急诊量100万人次，出院量6万人次，开展各类手术3万例。心脏专业六大中心经国家认证，可开展经导管主动脉瓣置换术、经皮肺动脉瓣置换术、无导线起搏器植入等国内先进水平的手术。

　　（十五）山东陆海服务发展集团有限公司。山东陆海服务发展集团是山东港口服务保障资源集约化管理、规模化运营的重要平台。陆海发展集团总部设在山东青岛，现有员工5000余人，在青岛、日照、烟台、潍坊、威海等地设置12家二级公司，主营“物业与后勤保障、生产服务保障、资产经营”三大业务，涵盖物业管理、餐饮服务、园林绿化、汽车租赁、服装制造、燃油供应等74种服务门类。

　　（十六）山东港口阳光慧采服务有限公司。山东港口阳光慧采服务有限公司是山东省港口集团的全资子公司，2021年6月10日在青岛市市北区注册成立。公司是山东省港口集团招标采购中心的实体运营公司，主要负责山东港口专业数智化采购供应链生态平台“港易佳”的构建及运维工作，目前运营的山东港口阳光慧采e平台为山东港口指定的唯一招标采购交易电子平台。

　　2.思想政治素质好，德才兼备，品学兼优，作风踏实，组织纪律观念强，热爱港口事业；

　　3.具有扎实的专业理论知识，较好的组织协调能力和分析解决问题能力，综合表现较为突出；

　　1.2026年应届大学本科及以上学历毕业生，部分岗位须为硕士研究生及以上学历。应聘人员应于2026年7月31日前取得毕业证书、学位证书（留学回国人员同时应取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书）。

　　2.存在档案造假、违规异地高考、个人诚信问题、违法违纪等情形的，不接受报名；被录用后发现的，解除劳动合同。

　　有求职意向且符合招聘资格条件的应聘人员通过招聘报名网站投递简历。职业性格测评会在简历投递后一个工作日内推送至报名电子邮箱，完成测评后，视为简历投递成功（以系统接收为准）。网上简历投递时间截至2025年10月30日24:00（北京时间）。

　　报名结束后，根据招聘岗位资格条件和应聘人员具体情况，对应聘人员进行资格审核和初步筛选，通过筛选人员以电话、短信或者电子邮件等方式通知。请应聘人员保持手机畅通。资格审查贯穿公开招聘工作的全过程，如应聘人员报名资格实际条件不符合岗位要求、信息不实、弄虚作假、档案违规或其他影响录取的情形，由此产生的后果由应聘人员本人负责。

　　笔试内容以综合基础知识为主，主要测试应聘人员的综合素质和能力。原则上按照岗位计划招聘人数和报名人数1:5的比例进行考试，未达到1:5的岗位，综合考虑应聘人员整体情况决定是否进行考试。笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和考试情况确定。在最低合格分数线以上，按照同一岗位计划招聘人数和进入面试人数不低于1:3的比例，笔试成绩由高到低的顺序确定参加资格复审人员名单。

　　对应聘人员资格条件和相关证件材料等进行复审，复审合格的，发布招聘面试通知；复审不合格的，取消面试资格。对于计划招聘人数和进入面试人数未达到1:3比例的岗位，综合考虑应聘人员整体情况决定是否进行面试。

　　1.集中线上面试采用半结构化面试形式，主要考察应聘人员的综合素质、专业知识和业务能力等。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算应聘人员的考试总成绩。依据考试总成绩由高到低确定意向录用人员，意向录用人员面试成绩不得低于70分。

　　2.对意向录用人员，组织开展线下面试。对线下面试通过人员，发放录用意向书，并签订三方就业协议。

　　入职前，统一组织意向录用人员体检，体检需在二级乙等以上医院进行。体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，如行业另有规定的从其规定。体检不合格的，解除三方就业协议。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。体检结果一经发现造假的，解除就业协议或劳动合同。

　　如放弃线下面试、体检，或出现线下面试、体检不合格的，或未在约定的日期办理三方就业协议签署手续的（视为自动放弃入职，取消应聘资格），视情决定是否递补。

　　根据应聘人员考试总成绩和体检情况，结合三方协议签订、递补等情况，确定拟录用人员，进行公示。公示期满无异议的，通知拟录用人员在指定时间内报到，办理入职手续，签订劳动合同。未在规定时间内报到的，视为自动放弃。对录用人员实行3—6个月的试用期，对试用期考核不合格的解除劳动合同。

　　1.应聘人员需按照要求如实填报有关信息，上传身份证、毕业证、学位证，硕士或博士研究生须提供本科毕业证、学位证；有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》及《教育部学籍在线验证报告》（登录学信网下载）；符合条件的留学回国人员除提供岗位要求材料外，还须提供教育部《国（境）外学历学位认证书》；英语四六级证书、各类荣誉证书等相关材料，完成简历投递和报名应聘工作。应聘人员应对个人信息和报名材料的真实性负责，凡弄虚作假或不符合资格条件者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格，被录用后发现的，解除劳动合同。

　　2.笔试、面试、录用等相关信息将通过短信、电话或者电子邮件等方式通知，请保持手机畅通。不符合条件者及未进入下一环节者，不再另行通知。

　　3.用人单位将赴有关院校参加校园双选会，具体时间和地点详见简历投递网址和部分高校校园网。对于在现场招聘中企业紧缺岗位的对口专业且成绩优秀的应届毕业生，视情直接组织面试，面试成绩即为考试总成绩。

　　4.被录用人员与山东省港口集团权属单位签订劳动合同，薪酬待遇按照入职工作单位薪酬制度执行。

　　5.山东省港口集团权属单位将对录用人员档案进行专项审核，对档案材料存在虚构、造假或其他重大问题者，有权解除就业协议或劳动合同。

　　6.用人单位有权取消、调整个别岗位的招聘，并对整个招聘活动有最终解释权。

　　7.未尽事宜可拨打简章附件所列联系电话咨询。本次招聘不收取任何费用，不委托任何机构举办任何形式的培训班，不对外发布任何考试资料，请提高警惕，谨防上当受骗。